Образовательные
и HR-решения
для бизнеса
и государства
10 лет
в образовании
> 3 лет
владельцы
онлайн-школы
онлайн-школы
>3000 участников
образовательных программ
Помогаем
организациям когда
организациям когда
Не хватает экспертизы
внутри компании
Когда не хватает опытных специалистов или знаний для решения задач, помогаем развить нужную экспертизу у команды
Потеря знаний
c уходом сотрудников
Сохраняем и систематизируем опыт ключевых сотрудников, чтобы знания не уходили вместе с людьми
Долгий
и тяжелый найм
Помогаем сократить время на поиск и адаптацию новых специалистов: выстраиваем процессы онбординга, обучение под конкретные задачи бизнеса и внутренний кадровый резерв
Нет внутренней системы развития сотрудников
Создаём прозрачную систему роста и развития для сотрудников — от новичков до руководителей
Проблемы с soft skills
Прокачиваем коммуникацию, лидерство и управленческие навыки команды
Нужно реализовать образовательный проект
Берём на себя разработку и полное сопровождение образовательных программ: от идеи и методологии до запуска и оценки результатов
Наши решения
Образовательные продукты
Разработка образовательных продуктов под ключ:
курсы
системы онбординга
интенсивы
академии
стажировки
онбординг
стажировка
найм
отбор
собеседование
Найм и адаптация новых сотрудников
Найм полного цикла от портрета кандидата до вывода на испытательный срок:
Усиление сотрудников
развитие soft skills (> 8 авторских программ)
обучение нейросетям
оценка навыков
деловые игры
командообразование
Улучшение атмосферы и производительности внутри компании, развитие гибких навыков:
внедрение системы грейдирования
индивидуальные планы развития
система наставничества и мотивации
регулярная оценка 360
HR-сопровождение
Образовательные решения
Развитие сотрудников в компании:
Отзывы клиентов
Кроссфункциональная команда профессионалов под любой проект
Образовательная лицензия: осуществляем образовательную деятельность законно
Опыт трансформаций
в IT, производстве, инжиниринге, EdTech, строительстве
в IT, производстве, инжиниринге, EdTech, строительстве
Упор на практику, культуру и мышление
Гибкость и адаптация
под бизнес
под бизнес
Работаем как партнёры, а не исполнители
Почему мы?
Многолетний опыт на руководящих позициях в найме и управление собственным бизнесом позволяет находить бизнес-ориентированные решения любого уровня сложности
Юн Татьяна
аудитор бизнес-процессов развития
руководитель образовательных программ
ex. co-founder ASAP Ed.
тренер soft skills
T&D manager
Серовикова Вероника
product manager
ex. co-founder ASAP Ed.
руководитель проектов
